Должностная инструкция водителя

Автор статьи: Семенов А.В.

Профессия водителя считается востребованной во всех странах мира. Её выбор подразумевает готовность соискателя проводить за рулём транспортного средства много времени. Каждая новая модель автопроизводителей модернизирована и имеет сложные устройства, с которыми водитель должен уметь быстро разобраться. Обязательным условием успешности водителя является владение в совершенстве правилами дорожного движения и наличие креативного мышления. Последнее обуславливается тем, что только так человек может принимать верные решения и оперативно реагировать на ту или иную сложившуюся ситуацию на дороге.

Личные качества

Водитель должен иметь устойчивую психику, спокойный характер и выдержку.

Опыт вождения и знание правил являются минимальным набором требований при условии езды по безлюдным трассам. Для работы в городских условиях необходимо уметь быстро реагировать, сосредотачиваться и быть внимательным. Избежать неприятностей, связанных с непредвиденными дорожными ситуациями можно только предугадав возможное развитие события. Для этого понадобится бдительность и аналитические способности. Аккуратность, ответственность и организованность помогут беспрекословно выполнять указания работодателя и требования действующих инструкций.

Требования к образованию

Для того чтобы сесть за руль транспортного средства необходимо обладать водительским удостоверением. Документ свидетельствует об успешном прохождении обучения и сдачи экзамена. Его наличие подтверждает компетентность человека в области знаний:

• правил дорожного движения;
• регламента обслуживания транспортного средства с технической точки зрения;
• устройства машины;
• основ управления автомобилем.

Эти знания можно получить в профессионально-технических училищах или в автошколах. Однако теоретической базы недостаточно для компетентного выполнения трудовых обязанностей. Важен опыт и желание познавать новое, поскольку вождение автомобиля и уход за ним является целым искусством, требующим серьёзного отношения к своей работе, умению безаварийно управлять вверенным транспортом, а также определить и устранить элементарные его поломки.

Где можно устроиться на работу

Профессия водителя является особенной, поскольку не найдётся ни одной отрасли хозяйствования, в которой бы не требовалась помощь шофёра. Основным направлением деятельности водителя легкового авто является пассажироперевозки. Допускается перевозка грузов, относящихся к категории багажа. Работу личным водителем можно искать на предприятиях. В таких случаях можно стать извозчиком для руководящего состава. Пользуется популярностью сфера обслуживания. Шофёром можно работать на стоянках, парковках, в гаражах. При желании увеличить свой заработок следует заняться бизнесом в сфере пассажироперевозок или курьерской службы.

Преимущества и недостатки

Преимущества работы шофёром заключаются в востребованности профессии на рынке труда. В совершенстве владея водительскими навыками, можно легко найти работу. К тому же она обещает быть интересной и разнообразной, поскольку непосредственно связана с общением с людьми и с посещением интересных местностей.

Можно также отметить отрицательные моменты, которые неизбежно сопровождают профессию шофёра. Это ответственность за жизнь других людей, отсутствие возможности карьерного роста, сравнительно небольшая заработная плата, ненормированный рабочий день и невозможность планирования поездки, поскольку они организуются по указанию руководства.

Оплата труда

Оплата труда шофёра зависит от предприятия, где он работает. В расчёте суммы выплаты учитываются:

• функциональные обязанности водителя;
• график работы;
• количество отработанных часов.

Престижным считается работать личным водителем, поскольку зарплата такого специализированного персонала может достигать 50000 рублей. Подрабатывая частным образом в сервисе такси, заработать можно больше, однако такой доход не будет отличаться стабильностью, а работник не будет социально защищён. Часто эти параметры являются решающими в выборе работы.

Факторы, оказывающие вредное воздействие на организм

Устраиваясь на должность водителя, следует быть готовым к воздействию таких вредных производственных факторов, как:

• транспортное средство, являющееся потенциальным источником дорожно-транспортных происшествий, в случае несоблюдения требований правил дорожного движения;
• инструменты и оборудования, необходимые для мелкого ремонта;
• падение в результате неосторожных действий при выходе с машины или в результате перемещения по территории предприятия;
• пары бензина и газа, попадающие в организм человека через органы дыхания и вызывающие отравления;
• легквоспламеняющиеся вещества, которые могут стать источником пожара, в случае небрежного с ними обращения.

Должностные обязанности водителя автомобиля

Должностная инструкция водителя служебного легкового автомобиля определяет его права и обязанности.

Транспортное средство, которое закреплено за работником приказом должно быть исправно и находиться в постоянной готовности для выполнения заданий, согласно утверждённого плана работы. В начале рабочей смены, следует пройти медицинский осмотр, получить путевой лист, а также осмотреть и подготовить машину для выезда за пределы субъекта хозяйствования.

Рабочая инструкция водителя автомобиля определяет необходимость своевременно уведомлять начальство о выявленных неисправностях машины. Устранить их может только слесарь, ответственный за ремонт. Шофёр заправляет машину топливом, смазочными и охлаждающими материалами, а также проверяет давление в шинах. Следовать он может только по утверждённому в путевом листе маршруту. При этом транспортное средство должно подаваться для посадки пассажиров в исправном и чистом виде.

Кто допускается к работе шофёром

Должностная инструкция водителя регламентирует допуск к управлению автомобилем. Управлять транспортным средством могут лица, возраст которых превышает отметку в 18 лет. Соискатель должен иметь права на вождение. Обязательным является прохождение медицинского осмотра, специального обучения в виде инструктажей по охране труда и пожарной безопасности, а также ознакомление с внутренней документацией субъекта хозяйствования, имеющей непосредственное отношение к деятельности работника.